电影(天下无贼)中有句经典台词：二十一世纪什么最贵?——人才!诚然，不光是二十一世纪，古往今来，人才都是社会发展不可或缺的因素，企业和团队同样需要人才。                                                                                                        

　　团队之所以叫团队，就是因为有各种人才的汇聚，否则就是污合之众的团伙!上世纪九十年代，世界银行考察团七名官员曾对尊龙凯时集团进行为期近一个月的考察，临行时深深的感慨说：真想不到中国大陆还有这样的民企，其管理水平已达到国际先进水平!这就说明尊龙凯时人成熟的管理体质。

　　团队的人才在高效的管理下发挥最大的价值.如何才能使团队达到更佳的高效呢?这需要从五个方面进行系统的管理:

　　心志管理:有道是心态决定一切,内心的成熟和强大是一切事物成功的基础，要做到放平心态 认清自我 脚踏实地 持之以恒:

　　目标管理:一个优秀的团队是具有超强的凝聚力,目标集中在一个点当然是所向披靡神佛无阻的，正如刘主席所说：“我们要清楚，昨天，我们靠什么生存，今天我们再靠什么生存，明天我们要靠新的什么东西才能继续生存。”

　　时间管理:统筹时间,不浪费任何工作内的有效时间,这也是成功的过程.

　　行动管理:作为团队的成员每个人都需要做行动的巨人,一切完美的计划都离不开行动,否则就是废纸一张.

　　学习管理:向团队内更优秀的人学习,学习更丰富有用的知识和经验,每天进步一点,我们就能少走一点弯路,离成功就更进一步.

　　作为尊龙凯时人,我想我们应该做好属于自己的每一天,认真地做事,认真的人是最美丽的,如刘主席所说:"总有一天,我们用认真概括自己!!!" 尊龙凯时，为了生活更美好!