有句话是这么说的，逆水行舟，不进则退。同时在2016年年初公司明确指出了“务实创新，行业争先，提升管理，品质营销”的16字经营方针，伴随公司统一管理思路与指导三分厂包装工段全体员工同样也在为这一愿景做出挑战。

　　说到包装工段，他是三分厂两个工段中人数和岗位最多的工段，同样也是公司成品硅棒处理最为关注的一个集体，其中硅棒破碎尤为突出，我们公司的硅棒破碎与其他部分生产企业在生产环节上有着小小的不同，我们公司的硅棒破碎纯粹是采取人工手动破碎与之人工对料况进行挑选，这一环节直接决定了公司产品销售利润的关键，因为这个环节的工作既要保证产品质量创佳绩，又要降低风险零投诉。

　　由于环节特殊性在工段破碎岗位涌现出一批即为优秀的人员，员工沈富强就是其中之一。包装工段破碎岗位员工沈富强可谓是永祥多晶硅公司元老级别，在岗工作期间性质为破碎机动组人员，除正常对硅棒进行破碎分选作业还肩负对异常产品料况的进行清洗环节，和小组人员休息替补的角色，工作中认真执行工段和小组分配任务，且工作完成度与产品交付质量方面也是表现的出类拔萃，工作期间没有一起质量事故发生，同时团结同事相互写作，积极向上与不怕劳苦的精神深深的影响着身边的同事。

　　与此同时在2016年4月正式推行的免洗碎料生产中，员工沈富强勇于挑大任对碎料产成制备中负责免洗碎料清洗工作，这种不怕苦，团结同事，工作认认真真的态度深得工段与班组喜欢，可谓真正的做到了“我的岗位我做主，我的工作请放心”。特此在2016年8月中被选为工段的月度之星。